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Collins popularizó una idea radical: primero conseguimos a las personas adecuadas en el autobús (empresa) y a las inadecuadas fuera; luego decidimos hacia dónde conducir el autobús. empresas que sobresalen jim collins pdf
Jim Collins y su equipo no especularon. Analizaron 1,435 empresas que aparecieron en la lista Fortune 500 durante 40 años (1965-1995). De todas ellas, solo 11 cumplieron con el criterio estricto de haber pasado de un rendimiento "bueno" a uno "excelente" (sobresaliente) sostenido durante al menos 15 años. Antes de continuar, es crucial respetar los derechos
Los líderes que llevan a sus empresas a sobresalir no son figuras carismáticas y egocéntricas, sino individuos que combinan una profunda con una voluntad profesional inquebrantable . Collins popularizó una idea radical: primero conseguimos a